Во многих компаниях есть свои специалисты, отвечающие за маркетинг: начинающие SMM-щики, помощники или просто инициативные сотрудники, которым поручили вести рекламу. Но без системных знаний и понимания процессов они часто работают вслепую.
Чтобы перестать «пробовать» и начать строить результат, бизнесу нужен не подрядчик, а эксперт, который научит команду работать грамотно. Именно такую роль выполняет Алена Гетьман — консультант по интернет-маркетингу, которая помогает бизнесу вырастить собственную сильную digital-команду внутри.
«Я часто подключаюсь на этапе, когда в компании уже есть люди, которые отвечают за маркетинг, но результата нет. Они готовы учиться, развиваться — и в этом их ценность. Моя задача — выстроить систему, обучить, передать стратегическое мышление и практические инструменты», — объясняет Алена.
Обучение как стратегическое решение
Компании, которые делают ставку на развитие своих сотрудников, выигрывают в долгосрочной перспективе. Вместо зависимости от агентств — гибкая команда внутри. Вместо догадок — понимание, как работает каждый инструмент.
«Внутренняя команда быстрее адаптируется, знает продукт, вовлечена в бизнес. Если её грамотно обучить, она становится точкой роста, а не точкой расходов», — говорит Алена.
Как проходит обучение
Алена обучает не «в общем», а в рамках конкретного бизнеса и реальных задач. Команда не просто слушает, а применяет знания сразу:
-
формирует маркетинговую стратегию,
-
анализирует конкурентов и аудиторию,
-
дорабатывает сайт, чтобы он действительно продавал,
-
осваивает SEO и продумывает структуру контента,
-
запускает таргетированную рекламу в Meta, TikTok,
-
настраивает контекстную рекламу в Google,
-
внедряет аналитику, CRM, отслеживает эффективность,
-
учится мыслить через метрики, а не гипотезы.
«Главное — чтобы сотрудники понимали не только "что делать", но и "почему именно так". Это и есть переход от исполнителей к стратегам», — отмечает Алена.
Что получает бизнес
-
Команду, которая говорит с бизнесом на одном языке,
-
Маркетинг под контролем, без хаоса и паники,
-
Экономию бюджета — меньше ошибок, выше эффективность,
-
Систему, которая работает даже при росте и масштабировании.
Кому особенно подходит
-
Компаниям с начинающими маркетологами
-
Бизнесам, где есть команда, но нет результатов
-
Стартапам и растущим проектам, которым нужно «всё с нуля»
-
Владельцам, которые хотят видеть осмысленную работу, а не только отчёты
Вывод
Если у вас уже есть команда, и вы хотите, чтобы она не просто выполняла задачи, а строила системный digital-маркетинг — обучение с Аленой Гетьман станет лучшим вложением. Это не разовое решение, а шаг к устойчивому росту.
Алена Гетьман — тот эксперт, который передаёт знания, выстраивает стратегию и помогает внутренней команде превратиться в настоящий маркетинговый отдел.
Обнаружили в тексте грамматическую ошибку? Пожалуйста, сообщите об этом администратору: выделите текст и нажмите сочетание горячих клавиш Ctrl+Enter